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Wir suchen ab sofort für unsere Teamerweiterung der Personalabteilung in Hamburg, Headquarter eine/n

Personalreferent

HR Generalist
m/w - in Vollzeit

 

deine perspeKtive

In dieser Position bekommst du die Chance deine Erfahrung im Human Resources zu erweitern und tiefergehende Erfahrungen zu sammeln. Dein Arbeitsumfeld ist dynamisch und aufregend. Du bekommst von Anfang an viel Vertrauen geschenkt und erhälst freie Gestaltungsmöglichkeiten, um deine Aufgabe selbstständig und verantwortungsvoll zu übernehmen. Du erhälst individuelle Weiterentwicklungsmaßnahmen. Zur Ausübung deiner Tätigkeit bekommst du einen Firmennotebook sowie ein -handy. Du genießt unseren Mitarbeiterrabatt über 25 % auf all unsere Produkte und arbeitest in der schönsten Stadt Deutschlands, direkt in der Speicherstadt in einer lockeren Teamatmosphäre.
 

DEINE AUFGABEN

  • Beratung des Store Managements in der Mitarbeiterführung und in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Bearbeitung von Arbeitsrechtsfällen in Zusammenarbeit mit dem Einzelhandelsverband
  • Kompetenter Ansprechpartner für die Regional Sales Manager
  • Durchführung aller Recruitingmaßnahmen und Implementierung innovativer Recruitingwege
  • Enge Zusammenarbeit mit der Personalleitung und der Geschäftsführung bei strategischen HR Themen
  • Einbringen von neuen Ideen und Aufsetzen von Projekten zur Verbesserung der HR Arbeit
  • Betreuung der HR Systeme im Recruting (rexx recruitment) und Zeitmanagement (Argos)
  • Mitarbeit bei der Vor- und Nachbereitung der Gehaltsabrechnung für den externen Lohnbuchhalter
  • Mitarbeit bei der RESERVED Academy
  • Betreuung der Personaladministration
  • Anleitung des HR Praktikanten

Dein fachliches Profil

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder Psychologie von Vorteil
  • Eingeschlägige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit
  • Grundverständnis für die HR Prozesse in einer Filial- bzw. Niederlassungsorganisation
  • Fundiertes Wissen im Arbeitsrecht zwingend erforderlich
  • Diagnostische Fähigkeiten bei der Personalauswahl und für das Talentmanagement
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und im Umgang mit MS Office


Dein persönliches Profil

 
  • Selbststarter und intrinsisch motiviert
  • Engagement und Offentheit für neue Aufgaben und neue Lösungswege
  • Offene, aktive und dynamische Persönlichkeit
  • Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
  • Selbstsicheres Auftreten sowie Gespür für Menschen
  • Bereitschaft für und Spaß an Dienstreisen (ca. 30 %) in die deutschen Filialen
  • Kreative Problemlösefähigkeit und Freude an Innovation


Findest du dich hier wieder? Kannst du dich schnell in neue Situationen und Teams einfinden? Dann suchen wir Dich als charakterstarken HR Mitarbeiter (m/w) und freuen uns sehr auf deine Bewerbung.


Wir bearbeiten nur elektronische Bewerbungen. Papierbewerbungen werden nicht zurück gesendet.